BraganoPartners, Autore presso Braganò & Partners

Senza categoriaAGGIORNAMENTO – Trasparenza retributiva e gender pay gap: nuovi obblighi per le aziende e prime attività di adeguamento

4 Giugno 2026by BraganoPartners

4 Giugno 2026 Facendo seguito alla nostra precedente comunicazione in materia di Decreto Trasparenza retributiva con la News del 22 maggio u.s. qui troverai l’articolo pubblicato su Il Sole 24 Ore in data 2 giugno u.s., concernente i nuovi obblighi per le aziende in materia di Procedure di Recruiting e Selezione del personale, con decorrenza...

NewsTrasparenza retributiva e gender pay gap: nuovi obblighi per le aziende e prime attività di adeguamento

22 Maggio 2026by BraganoPartners

22 Maggio 2026 Qui troverai un nostro approfondimento sui nuovi obblighi per le aziende in materia di trasparenza retributiva e gender pay gap unitamente alle prime attività di adeguamento da affrontare. Trasparenza retributiva e gender pay gap: nuovi obblighi per le aziende e prime attività di adeguamento Lo Studio resta a disposizione per fornire una...

NewsBraganò & Partners rinnova il proprio impegno per la parità di genere.

6 Maggio 2026by BraganoPartners

6 Maggio 2026 Siamo lieti di condividere il nuovo traguardo raggiunto: abbiamo superato con esito pienamente positivo il secondo audit per la certificazione della Parità di Genere, con un punteggio massimo di 100/100 valutato da Dasa Ragister. Un risultato che ci rende orgogliosi e che conferma la solidità del percorso intrapreso negli ultimi anni, fondato...

NewsTrasparenza retributiva: obblighi in arrivo per le imprese

22 Aprile 2026by BraganoPartners

22 Aprile 2026 Con la Direttiva (UE) 2023/970, l’Unione Europea introduce nuove regole vincolanti per garantire la parità retributiva tra uomini e donne, intervenendo direttamente su politiche salariali e processi HR. Il problema è strutturale: il divario retributivo di genere nell’UE è ancora intorno al 13%, anche a causa della scarsa trasparenza nei sistemi di...

NewsDetassazione aumenti per rinnovi CCNL e lavoro notturno e festivo

15 Aprile 2026by BraganoPartners

15 Aprile 2026 Qui troverai un nostro approfondimento sulla recente novità in merito alla detassazione degli aumenti per rinnovo CCNL e alla detassazione del lavoro notturno, lavoro festivo e maggiorazioni su turni introdotte dalla Legge di Bilancio. Detassazione aumenti per rinnovo CCNL – Legge di Bilancio 2026

NewsAggiornamento: Bando Regione Calabria “Lavoro Giovani Calabria”

8 Aprile 2026by BraganoPartners

8 Aprile 2026 Di seguito riportiamo alcune recenti modifiche al Bando della Regione Calabria “Lavoro Giovani Calabria” introdotte con Atto n. 5619 del 07/04/2026: – apertura della prima finestra per la presentazione delle domande dalle ore 10:00 del 23/04/2026 alle ore 12:00 del 12/05/2026; – introduzione di un criterio di precedenza a favore degli aspiranti...

NewsEsonero contributivo INPS per le assunzioni nella Zona Economica Speciale Unica Mezzogiorno (Zes)

11 Marzo 2026by BraganoPartners

11 Marzo 2026 Qui troverai la Circolare INPS n. 10 del 3 febbraio 2026 con le istruzioni operative relative all’esonero ZES Unica Mezzogiorno, introdotto dall’art. 24 del D.L. n. 60/2024, che prevede un esonero contributivo per nuove assunzioni nelle regioni espressamente indicate dal Decreto Zes Unica Circolare INPS n. 10 del 3 febbraio 2026 ...

NewsObbligo di versamento TFR a Fondo Tesoreria INPS per aziende con più di 60 dipendenti

19 Febbraio 2026by BraganoPartners

18 Febbraio 2026 Qui troverai un nostro approfondimento sulla recente novità di estensione della platea di obbligati al versamento del TFR a Fondo Tesoreria Inps (Legge di Bilancio 2026) con prassi operativa della Circolare INPS n. 12/2026. Obbligo di versamento TFR a Fondo Tesoreria INPS – Legge di Bilancio 2026

NewsCertificazioni accreditate e parità di genere: due traiettorie chiave per la competitività delle imprese

5 Febbraio 2026by BraganoPartners

Certificazioni accreditate e parità di genere: due traiettorie chiave per la competitività delle imprese (Fonte: Il Sole 24 Ore – 3 febbraio 2026) La stampa economica nazionale dedica crescente attenzione al ruolo delle certificazioni accreditate come strumenti di supporto alle trasformazioni organizzative, ambientali e sociali delle imprese. Il Sole 24 Ore del 3 febbraio...

NewsParità di genere: aggiornate le FAQ sulla certificazione accreditata UNI/PdR 125

26 Gennaio 2026by BraganoPartners

E’ stata pubblicata, da parte di UNI e Accredia, la terza edizione del documento che contiene le risposte ai quesiti delle organizzazioni e le indicazioni prescrittive per gli organismi di certificazione. Il documento è liberamente accessibile. Per maggiori informazioni: qualita@braganopartners.it

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